Desenvolver e reter talentos, tem se tornado um dos maiores desafios das empresas.
Pessoas tem sido sempre uma questão misteriosa, difícil e complexa e cada vez mais se faz necessário a gestão por competências e engajar as pessoas em nossas empresas.
A forma com a gente lidava com a gestão de pessoas no mundo tradicional está se transformando, sendo disruptada.
Neste vídeo deixo alguns insigths para reflexão e falo da importância de desenvolver um plano de carreira dentro da sua empresa.
youtu.be/WjSUid2yHdQ
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Forte abraço,
Eliz Barbosa.
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